Cursos de Administración de Organizaciones en Recursos humanos y relaciones laborales

...la evaluación del factor humano en las organizaciones.. Favorecerás la toma de decisiones e intervención acertada de los profesionales que desempeñan funciones inherentes a los procesos de comportamiento organizacional, tales como: la comunicación, el liderazgo, la toma de decisiones, la adecuada...

El Diplomado en Dirección Estratégica de Capital Humano VL del Instituto Tecnológico Autónomo de México te aporta conocimientos para innovar y brindar soluciones que incrementen el potencial humano y organizacional a través de la gente.

La Maestría en Recursos Humanos forma maestros con una orientación humanista, con sensibilidad hacia, tomando en cuenta los requerimientos... al desarrollo del factor humano en las organizaciones, proporcionándoles durante sus... enfrentar los problemas que viven las organizaciones en el área de rec...

El objetivo de la Maestría en Relaciones Industriales es formar recursos humanos que posean los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes, que les permitan desempeñarse como directivos o consultores, con capacidad para participar en los procesos de toma de decisiones, formular e implementar ...

El propósito principal de IEE es ofrecer, a las organizaciones, soluciones empresariales de capacitación; es decir, programas diseñados acorde a las necesidades de tiempo y contenido a la medida de cada cliente, a partir de un diagnóstico que permita a la organización un retorno financiero de su inv...

...gestionar el talento humano de las organizaciones..

La Maestria en Ingenieria en Hidrología Subterránea, organizada por la Universidad Autónoma de Chihuahua

...Humano responde a la necesidad de las organizaciones que requieren de una gestión adecuada de personas, comprometidas con el desarrollo de las personas hacia la gestión de cambios con vistas a la ampliación de la capacidad de producción de resultados positivos. La Maestría enfatiza la búsqueda d...

En Diplomado en Planeación y Ejecución de la Estrategia, un Enfoque Gerencial, de la Universidad del Valle de México (UVM), el alumno aprenderá a utilizar de manera correcta, las principales herramientas que proveen las áreas de Planeación Estratégica, Administración de Proyectos y Proyectos de Inve...

Descripcion:El Maestro en Desarrollo del Capital Intelectual y Humano será un especialista altamente de cualquier tipo de institución... alrededor de las instituciones y organizaciones de todo el mundo, por lo que no... abundan dentro de las instituciones y organizaciones de todo índole, se conviert...

...con capacidad de desempeñarse en las organizaciones al más alto nivel y en el contexto... conscientes de su papel en las organizaciones y en la sociedad, para hacerla mas justa y solidaria.

Reconocer los retos para los líderes actuales que aspiran a trascender e impactar en las organizaciones a través del desarrollo de la inteligencia emocional, la resiliencia y la inteligencia cultural.

Descripcion: Curso de introducción al desarrollo organizacional OBJETIVOS: Qué el participante adquiera el conocimiento, practique la metodología y desarrolle las habilidades básicas que se requieren para diseñar, instrumentar y coordinar la implementación de un programa de desarrollo organizacional...

...en la competitividad de las organizaciones.. Además, también trabajarás tu propio desarrollo personal, adquiriendo competencias para identificar tus debilidades y fortalezas y seguir aprendiendo y avanzando de una manera más consciente.

...OMC, los tratadosinternacionalesy las organizaciones de IntegraciónEconómica

El Curso de Gestión Digital, Productiva y Colaborativa de la Empresa y del Personal te permitirá conocer la necesidad de agilizar y adecuar la Gestión de la Empresa y del Manejo Productivo del Personal a las nuevas realidades, así como contar con herramientas para aplicarlo de inmediato son los punt...

El Curso de Gestión del Cambio permitirá a los líderes de las organizaciones gestionar con eficiencia los cambios internos a los que se ven sometidas por la transformación digital y los cambios en las formas de trabajo tradicionales.

...productividad y competitividad de sus organizaciones,, el Máster en Dirección de Sistemas y Tecnologías de la Información también contrasta metodologías, marcos de referencia y estándares (i.e ISO, CobiT, ITIL, PMP,…), poniendo en práctica los conceptos de medición de riesgo, controles sobre los ...

El propósito de este Diplomado es transmitir a los participantes los conocimientos fundamentales que conforman el campo de estudio del Management y ayudarlos a desarrollar habilidades para la interacción personal, así como formar actitudes y valores que faciliten las tareas directivas de quienes des...

Descripcion: Objetivo: Establecer la importancia de la administración actual en el marco internacional a través del sentido de RSE.