Maestrias de laboral

Con esta Maestría en Gestión de la Calidad del Talento Humano aprenderás a analizar la cultura organizacional y así gestionar y dirigir al personal para que alcancen su máximo potencial.

Facilitar los procesos de formación profesional en psicopedagogía con excelencia académica, alta sensibilidad y disposición para apoyar en cualquier campo que tenga que ver con el aprendizaje y la capacitación laboral.

Con el Máster en Sistemas Integrados de Gestión online de UNIR conseguirás el Título Oficial que te capacitaes en la especialidad técnica escogida... de Gestión de la Prevención de Riesgos laborales, la Calidad, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Social Corporativa. Certificado de Auditor intern...

...medio ambiente y prevención de riesgos laboralees, converge hacia un único sistema integrado. El primer paso lo dió la norma ISO 19011:2002 sobre auditorías, que sirve tanto para el ámbito de la calidad como del medio ambiente. Posteriormente, la aparición del estándar OHSAS 18001:2007 y, más rec...

...medio ambiente y prevención de riesgos laboralees, converge hacia un único sistema integrado. El primer paso lo dio la norma ISO 19011:2002 sobre auditorías, que sirve tanto para el ámbito de la calidad como del medio ambiente. Posteriormente, la aparición del estándar OHSAS 18001:2007 y, más rec...

La Maestría en Administración de Negocios con Orientación en Dirección en Ventas te proporciona conocimientos sobre nuevas estrategias comerciales, selección de talento, dirección de equipos de alto desempeño y diseño de territorios de ventas. Está dirigida a egresados de Licenciatura en Ciencias So...

Esta Maestría en Administración de Sistemas de Productividad y Calidad brinda elementos teórico prácticos necesarios para analizar, implementar, evaluar y controlar, los sistemas administrativos y tecnológicos que permiten hacer más eficientes y eficaces, las actividades y tareas organizacionales.

La Maestría en Administración de Negocios con Orientación en Gestión Estratégica Del Capital Humano de la UVM está diseñada para los profesionales que buscan desarrollarse en torno a procesos de atracción, selección, evaluación y formación de cuadros de talento organizacional. Estudiar una Maestría ...

Whether you are an HR officer for a market-leading corporate group, a consultant in an international management consultancy, a talent acquisition specialist for an emerging technology developer or an HR generalist for a fashion label: HR management is increasingly becoming a key strategic factor for...

La Maestría en Gestión de la Productividad, tiene como objetivo general formar especialistas a nivel maestría capaces de diseñar, planear y aplicar técnicas y sistemas de optimización que involucren recursos humanos, físicos y financieros encaminados a incrementar la productividad, rentabilidad y co...

La Maestría en Desarrollo Organizacional y Talento Humano de la Universidad Latinoamericana permite desarrollar e innovar procesos organizacionales aplicando estrategias, herramientas y modelos que impulsen los resultados del negocio, promoviendo el desarrollo de talento y la integración de recursos...

La misión es formar maestros en Administración de Personal y Recursos Humanos con los conocimientos, habilidades y aptitudes para participar en el análisis, teoría e incorporación en la práctica de los fundamentos y técnicas administrativas, del comportamiento organizacional, de los aspectos legales...

Rome Business School's Master in Human Resources Management is designed to equip Human Resources professionals to respond to the needs and challenges of the market from the perspective of people management. Professionals who embrace change as the most effective way of generating competitive advantag...

...y mejoran tu desempeño en el mundo laboral..

Descripcion: Objetivo Formar personas que con un enfoque sistémico e integral observan, entienden y reflexionan sobre las necesidades de las personas y de las organizaciones y que diseñan y facilitan procesos de cambio, desarrollo y transformación que posibilitan mejor calidad de vida para las perso...

El Máster Liderazgo y Gestión para Gerentes y Mandos Medios con Doble Reconocimiento, tiene como finalidad contribuir en la transformación de líderes con mejores aptitudes y hábitos de trabajo, para obtener dentro de la empresa resultados de forma sustentable, constructiva, con excelencia y de forma...

La Maestría en Psicología Organizacional tiene el propósito de desarrollar expertos en comportamiento organizacional que sean capaces de analizar y evaluar a las empresas e instituciones para planear y diseñar programas de intervención y cambio organizacional. Como profesional aplicarás recursos adm...

¿Por qué estudiar la Maestría en Administración de Recursos Humanos? Podrás desarrollar un esquema de trabajo humano que haga que la organización esté a un nivel competitivo dentro del mercado global. También puede desarrollar plataformas de permanencia y desarrollo del capital humano. Conoce cómo h...

La Maestría en Recursos Humanos tiene como propósito capacitar a los directivos de empresa que tienen la responsabilidad de administrar el desarrollo del personal de una organización, así como de diseñar, desarrollar, conducir y evaluar programas de desarrollo del capital humano.

La Maestría en Administración de Recursos Humanos tiene como misión principal formar a recursos humanos en las áreas prioritarias, con conocimientos, habilidades y actitudes que les permitan desarrollarse con eficiencia en los sectores empresariales, públicos, académicos, con asesorías, investigacio...