Diplomados de laboral en Gestión y administración de empresas

...como sociedades mercantiles, derecho laboral,, seguridad social, derecho fiscal, comercio exterior, derecho bursátil, auditoría legal y defensa legal de la empresa.

En esta Diplomatura te proporcionará una visión integral general de las corporaciones en México, incluidas su constitución, su operación y su control, así como un acercamiento a las corporaciones en los E.U.A. Te ofrecerán las herramientas indispensables para un adecuado manejo del inglés jurídico. ...

Con la Diplomado en Administración de Proyectos del Instituto Tecnológico Autónomo de México adquirirás conocimientos, buenas prácticas, herramientas y técnicas de administración de proyectos internacionalmente aceptadas y las habilidades personales para coordinar y colaborar en equipos de trabajo c...

El Diplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales se caracteriza por ser un programa de calidad que, mediante una metodología teórico-práctica, desarrolla las actitudes, valores y habilidades que requieren todas aquellas personas responsables de equipos de trabajo, tanto en instituciones lucrati...

El Diplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales se caracteriza por ser un programa de calidad que, mediante una metodología teórico-práctica, desarrolla las actitudes, valores y habilidades que requieren todas aquellas personas responsables de equipos de trabajo, tanto en instituciones lucrati...

El Diplomado se propone ofrecer al participante las herramientas que le permitan entender, analizar, crear, negociar, modificar y formalizar contratos de manera eficiente, pro activa y con seguridad jurídica. Se revisarán los aspectos comunes a todos los contratos y convenios, incluyendo técnicas de...

Los participantes a nivel Dirección y Gerencias que necesiten administrar profesionalmente, con eficiencia los recursos de las empresas, mejorarán y actualizarán sus competencias, conocimientos, habilidades y actitudes para la conducción efectiva de sus áreas clave, tales como finanzas, mercadotecni...

...índices de liderazgo negativo, stress laboral,, hostigamiento, acoso y discriminación en su empresa u organización.

OBJETIVOS: Capacitar al alumno para ejercer las funciones de nivel básico según se establecen en el artículo 35 del Real Decreto 39/1997, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención (Normativa del Estado Español). Capacitar al alumno para que promueva los comportamientos segur...

Este Diplomado tiene como misión desarrollar en los participantes las habilidades, conocimientos y actitudes básicas necesarias para interactuar con el factor humano de las organizaciones empresariales aplicando los elementos teóricos y prácticos de los aspectos fundamentales de la administración de...

El Diplomado en Coaching y Liderazgo Efectivo te propone incorporar a la práctica profesional los principios, técnicas y herramientas relacionadas con el Coaching como factor impulsor que le permitan generar e implementar su rendimiento personal, grupal y organizacional que propicie la toma de decis...

El Diplomado en Prevención de Riesgos laborales + Auditor Interno te permite aprender sobre la gestión de la seguridad en la empresa y la salud laboral. Con la presente acción formativa, el alumno obtendrá los conocimientos sobre los sistemas más innovadores, y aprenderá a manejar las herramientas m...

Con el Diplomado en Gestión de Riesgos laborales, aprenderás a aplicar y adecuar teorías, metodologías, técnicas y las mejores prácticas internacionales para la gestión de seguridad y salud ocupacional en todo tipo y tamaño de empresa o negocio.Identificar, analizar y gestionar la cultura, controles...

...los temas relativos al marco jurídico laboral,, adentrándose en el manejo práctico de las relaciones individuales del trabajo y las instituciones de seguridad social. Además de desarrollar los conceptos y prácticas relativas a la integración y naturaleza del salario, participación de los trabajad...

...y emocionales en sus relaciones laboralees, familiares y sociales. De esta forma, podrán manejar la comunicación asertiva, siendo empáticos y congruentes entre lo que piensan, sienten y actúan en el aquí y el ahora, tomando en cuenta al otro.

Diplomado en Psicometría y Detecciones del Talento Humano por Competencias laborales El participante adquirirá conocimiento para realizar reportes profesionales, que les permitan dar un diagnóstico exacto de las características de personalidad y competencias laborales.

...registran en promedio 46.8 accidentes laboralees. Esto señala que el número de... de seguridad social. Un accidente laboral, según cifras del IMSS, tiene un... algún tipo de accidente en su centro laboral en México.En México, el índice... las empresas en cuentan con sistemas laborales de prevenci...

...e incentivos, evaluación de desempeño laboral,, implementación de indicadores de gestión y herramientas tecnológicas para optimizar la gestión del personal.

Objetivos: Diseñar una imagen profesional solida atractiva para las empresas y seleccionadores de talento. El diplomado genera estrategias de relaciones cuya función es aprender a desarrollarse en el ámbito laboral utilizando técnicas y conocimiento de desarrollo tanto para el éxito profesional como...

El diplomado en medicina laboral, está diseñado exprofeso para ofrecerte... en materia de prevención de riesgos laborales. Te permitirá diseñar e implementar... productividad y calidad del ambiente laboral de la empresa. El diplomado responde a una necesidad importante de la industria en general y d...