Cursos y seminarios de gestion desarrollo en Distrito Federal

Descripcion:Objetivos: El participante desarrollará competencias que le permitirán incrementar su efectividad personal y productividad en el trabajo. Aprende a manejar Microsoft Excel utilizando herramientas como tablas, gráficas, tablas dinámicas, entre otras para analizar, transformar y controlar ...

Este curso del Arte de las Ventas Telefónicas esta diseñado con los elementos más importantes presentes en una venta que se lleva a cabo de manera telefónica, se acompaña de práctica durante el desarrollo del curso y se revisan los conceptos teóricos presentes en una venta.

Todos nuestros diplomados y cursos especializados tienen el fin de crear una visión analítica y estratégica de los negocios. Se desarrollan técnicas avanzadas que permiten una aplicación práctica e inmediata de los conocimientos adquiridos, mediante el estudio de casos específicos, simuladores de ne...

Todos nuestros diplomados y cursos especializados tienen el fin de crear una visión analítica y estratégica de los negocios. Se desarrollan técnicas avanzadas que permiten una aplicación práctica e inmediata de los conocimientos adquiridos, mediante el estudio de casos específicos, simuladores de ne...

...a los participantes con respecto al desarrollo o permanencia de habilidades como escucha activa, asertividad, actitud de servicio, actitud abierta, etc. haciendo de la excelencia en el servicio y atención una estrategia efectiva de retención.

Al finalizar el presente diplomado, el profesionista conocerá de forma extensa lo referente al área teórica y práctica del campo de las obligaciones y los contratos dentro de nuestro marco jurídico, a fin de que sea capaz de reconocer y, más tarde, aplicar esos conocimientos a la práctica profesiona...

Los equipos de trabajo son los pilares fundamentales de una organización por ello es fundamental que las personas que los dirijan sean capaces de dar amplias líneas de solución a los problemas que se puedan llegar a plantear. Asimismo se podrá cómo diagnosticar el grado de madurez de un equipo de tr...

El propósito principal del Curso de On Boarding (Inducciones Laborales Exitosas) es capacitar al departamento de Recursos Humanos en las mejores prácticas de Onboarding (Integración de nuevas personas al equipo de trabajo), brindándoles las herramientas, habilidades y conocimientos necesarios para d...

El Curso Básico de Administración de Proyectos presenta los principios fundamentales de la Administración de Proyectos de acuerdo con las buenas prácticas recomendadas por el Project Management Institute (PMI)®. Dichas buenas prácticas giran alrededor de la comprensión y aplicación de un número impo...

El objetivo es ofrecer, a las organizaciones, soluciones empresariales de capacitación; es decir, programas diseñados acorde a las necesidades de tiempo y contenido a la medida de cada cliente, a partir de un diagnóstico que permita a la organización un retorno financiero de su inversión en capacita...

...impulsará competencias orientadas a gestionaar con éxito las actividades gerenciales en la empresa, promoviendo nuevos niveles de desempeño y productividad que se traduzcan en mejores resultados para la organización.Desarrollar competencias gerenciales va más allá de conocer fundamentos de admini...

Las organizaciones están en busca de líderes que sepan administrar de la mejor manera a sus recursos de proyectos de cualquier índole;... y cómo aplicar sus principios para gestionar y escalar proyectos.

Nuestro curso de Certificación en Dirección de Proyectos PMP está estructurado con el objetivo de darle a los estudiantes los conocimientos NECESARIOS del PMBOK que le permitan correctamente dirigir y administrar proyectos de todo tipo y tamaño según el estándar internacional definido por el PMI, ad...

Con el curso de Cómo Medir la Efectividad del Capital Humano el participante conocerá: Las 7 herramientas de evaluación basadas en el desempeño ya ejecutado (pasado). Las 4 herramientas de evaluación basadas en el desempeño por ejecutar (futuro). La perspectiva del balanced scorecard en la gestión d...

...metodología de selección, evaluación y desarrollo del talento gerencial que cada... información pertinente, sus planes de desarrollo y sucesión gerencial en la empresa. Por ese motivo, el centro ha creado el Curso de Assessment Center (Centro de Evaluación Gerencial).

...Nuestros programas cubren las áreas de desarrollo humano, fiscal, financiero, jurídico y calidad entre otros. Todos nuestros diplomados y cursos especializados tienen el fin de crear una visión analítica y estratégica de los negocios. Se desarrollan técnicas avanzadas que permiten una aplicación...

Descripcion: Curso - Taller de interacción humana en el trabajo INTRODUCCIÓN: Este taller persigue que profesional y personal. MÉTODO... adquisición de conocimientos, el auto desarrollo, la práctica de habilidades y la exposición y experimentación con pautas de comportamiento sustentadas en nuevas a...

Descripcion: Curso de liderazgo y equipo de trabajo OBJETIVOS: Que el participante identifique su estilo de un equipo de trabajo de alto... adquisición de conocimientos, el auto desarrollo, la práctica de habilidades y la exposición y experimentación con pautas de comportamiento sustentadas en nueva...

Con el curso de Cómo fijar objetivos y establecer consecuencias en la gestión del personal los participantes conocerán,la coordinación en toda la esfera de objetivos entre los que destacan: Los estratégicos, objetivos generales de largo plazo, los objetivos por áreas funcionales y unidades de negoci...

Curso integrado en el catálogo de nuestra empresa.