Cursos de Personalidad en Gestión y administración de empresas abiertos

Con el Curso de Gestión de la Formación Profesional Integral, el participante aprenderá las habilidades para detectar las necesidades de formación de los recursos humanos, mediante herramientas modernas. También profundizará en la forma de medir, evaluar y detectar el impacto de la formación de los ...

Prepárate para ser un profesional altamente valorado por las empresas con la Licenciatura en Finanzas y Banca en Línea. Contribuye a la creación de soluciones a los distintos problemas financieros que se presentan en empresas y corporaciones principalmente dedicadas al sector bancario y financiero a...

Reconocer los retos para los líderes actuales que aspiran a trascender e impactar en las organizaciones a través del desarrollo de la inteligencia emocional, la resiliencia y la inteligencia cultural.

Con esta Maestría en Gestión de la Calidad del Talento Humano aprenderás a analizar la cultura organizacional y así gestionar y dirigir al personal para que alcancen su máximo potencial.

Descripcion:Objetivos: El participante proyectará una imagen profesional, la cual mostrará su potencial, carisma y lo mejor de si mismo, para generar mayor credibilidad y confianza hacia los demás, dando como resultado beneficios personales y para la empresa. Aprende a manejar Microsoft Excel utiliz...

En la actualidad, las organizaciones se encuentran en un periodo de transición, a medio camino entre el mantenimiento de las estructuras organizativas tradicionales y la consolidación de un nuevo modelo que basa su funcionamiento en la utilización intensiva de las tecnologías de la información y la ...

La Programación Neurolingüística es una eficiente metodología fundamentada en el principio que todo comportamiento tiene una estructura, que puede aprenderse, reproducirse o modelarse para el caso de los comportamientos exitosos, tanto en la vida personal como laboral. La PNL brinda técnicas para de...

A través del Curso, se darán herramientas para Generar Ambientes propicios a la innovación y al aprendizaje continuo son estrategias que se soportan en claros procesos de capacitación para el desarrollo de competencias laborales, a través del corachín.

Se proporcionan herramientas, que permita desenvolverse, precisando equipos de trabajo de alto rendimiento para lograr una competitividad laboral. Con la finalidad de hacer grupos que trabajen de forma integrada, produciendo efectos sinérgicos, incrementándose, inmediatamente tanto la productividad ...

SEMINARIO FORMACIÓN DE SUPERVISORES Defina de manera exitosa cómo lograr mediante una supervisión efectiva los objetivos de su área. Dentro de toda organización deben existir diversos niveles de responsabilidad y trabajo; uno de los más importantes, el cuál a veces es dejado a un lado, es el de Supe...

El Curso de Administración del Tiempo (Enfoque Personal y Laboral) te permitirá contar con las habilidades y los recursos para apoyar a toda persona y profesionista a ser mejor organizado y eficiente en el desarrollo de sus actividades conociendo técnicas que le ayudarán a administrar mejor su tiemp...

Descripcion:Objetivos: El participante desarrollará competencias que le permitirán incrementar su efectividad personal y productividad en el trabajo. Aprende a manejar Microsoft Excel utilizando herramientas como tablas, gráficas, tablas dinámicas, entre otras para analizar, transformar y controlar ...

El Doctorado en Administración Estratégica Empresarial forma profesionales con un enfoque interdisciplinario capaces de planificar, diseñar e implementar proyectos viables que favorezca el planteamiento del escenario de la empresa y mejore su estado actual, mediante una plataforma metodológica y tec...

Descripcion:Objetivos: El participante será capaz de: Aplicar disposiciones fiscales y laborales vigentes sobre sueldos y salarios. Complementar la aplicación de obligaciones en materia de ISR, Seguro Social e INFONAVIT al fomento de un ambiente de trabajo que estimule la productividad. Evaluar dive...

El cumplimiento normativo, la efectiva gestión de riesgos y la autorregulación son algunos de los principales compromisos asumidos voluntariamente hoy en día por las organizaciones. Las empresas se ven obligadas a cumplir con la legislación vigente, entre la que se destaca por su enorme actualidad l...

Descripcion:Metodología: Expositiva y demostrativa, con espacios para la práctica de cada una de las técnicas revisadas. Se realizan videograbaciones de las exposiciones para dar retroalimentación a cada participante. Objetivos: Desarrollar/reforzar en los participantes las competencias necesarias p...

Con la Licenciatura en Organización y Relaciones Públicas para la Alta Dirección te profesionalizarás como líder especializado en procesos de interacción y comunicación estratégica. Te brindará los conocimientos y habilidades necesarias para diseñar y dirigir proyectos o planes estratégicos que prom...

Hoy en día se reconoce que el talento humano es uno de los factores más importantes dentro cualquier organización. En un ambiente cada vez más competido, las empresas trabajan para mejorar sus sistemas de atracción, reclutamiento y retención de las personas que contribuyen a la productividad, la inn...

Adquiere y practica las competencias necesarias para seleccionar, diseñar e implementar las estrategias adecuadas para el entorno directivo del sector salud. Sé un profesionista capaz de generar diagnósticos objetivos y evaluaciones analíticas, con una perspectiva integradora que aporte ventajas com...

...Intelectual - Habilidades. - Rasgos de personalidad.. - No Proyectarse, etc. Etapas de la Entrevista. Apertura. - Aproach. - Arpport. - Desarrollo, etc. Planeación de la Entrevista de Selección. ¿Cómo formular Preguntas? - Distintos Tipos de Preguntas para la Entrevista. Determinar los Objetivos....