El Diplomado en Prevención de Riesgos laborales + Auditor Interno te permite aprender sobre la gestión de la seguridad en la empresa y la salud laboral. Con la presente acción formativa, el alumno obtendrá los conocimientos sobre los sistemas más innovadores, y aprenderá a manejar las herramientas m... Quality Global Training
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El Diplomado en Gestión de la Calidad ISO 9001:2015 + Auditor Interno te ofrece la posibilidad de obtener una enseñanza teórica y práctica sobre los sistemas de gestión y estándares de calidad en la industria. Se trata de una formación online, accesible las 24 horas del día a través del campus virtu... Quality Global Training
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...índices de liderazgo negativo, stress laboral,, hostigamiento, acoso y discriminación en su empresa u organización. Universidad del Valle de México (UVM)
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OBJETIVOS: Capacitar al alumno para ejercer las funciones de nivel básico según se establecen en el artículo 35 del Real Decreto 39/1997, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención (Normativa del Estado Español). Capacitar al alumno para que promueva los comportamientos segur... INSTITUTO ESPAÑOL DE DIRECTIVOS Y MANDOS (IEDM)
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Objetivos: Diseñar una imagen profesional solida atractiva para las empresas y seleccionadores de talento. El diplomado genera estrategias de relaciones cuya función es aprender a desarrollarse en el ámbito laboral utilizando técnicas y conocimiento de desarrollo tanto para el éxito profesional como... CUC Centro Universitario de Comunicación
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El Diplomado en Gestión del Talento Humano te permitirá formarte para gestionar con eficiencia el talento del equipo humano con el que colaboras. El programa se desarrolla online a lo largo de 120 horas y 12 módulos de estudio. Dirección Eficaz
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Con la Diplomado en Administración de Proyectos del Instituto Tecnológico Autónomo de México adquirirás conocimientos, buenas prácticas, herramientas y técnicas de administración de proyectos internacionalmente aceptadas y las habilidades personales para coordinar y colaborar en equipos de trabajo c... Instituto Tecnológico Autónomo de México (ITAM)
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Reconocer los retos para los líderes actuales que aspiran a trascender e impactar en las organizaciones a través del desarrollo de la inteligencia emocional, la resiliencia y la inteligencia cultural. Universidad del Valle de México (UVM)
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DIPLOMADO EN CAPITAL HUMANO Modalidades de estudio: Online Duración: 6 meses Objetivo del curso: Al término vigente, aplicar el proceso de... área de conocimiento. - Experiencia laboral relacionada con la dirección o... sustentadas en la legislación laboral vigente. Módulo de Desarrollo de Capital H... Universidad Tecnológica de México (UNITEC)
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El Diplomado en Psicología Organizacional tiene como objetivo dotar a los estudiantes de los conocimientos necesarios para que sean capaces de aplicar diagnósticos de detección de necesidades organizacionales, elaborar planes y programas de capacitación y desarrollo, que permitan el adecuado desempe... Universidad Tecnológica de México (UNITEC)
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OBJETIVOS: Conocer los orígenes y fundamentos filosóficos del coaching. Conocer las principales líneas y tipos de coaching Dominar las competencias básicas del coach profesional Reconocer y sentar las bases para desarrollar las habilidades deseables en un coach profesional. Adquirir técnicas de comu... INSTITUTO ESPAÑOL DE DIRECTIVOS Y MANDOS (IEDM)
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Diplomado en Gestión de la Seguridad e Higiene en el Trabajo. Objetivo : Comprender que la seguridades en pro de la seguridad y salud... en la productividad y ambiente social laboral entre los distintos entes jerárquicos... 2. Técnicas de prevención de Riesgos laborales: Seguridad en el trabajo 2.1.... Scientik Educacion
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OBJETIVOS: Conocer las medidas ergonómicas y de higiene postural para prevenir lesiones en la movilización de pacientes. Aprender ejercicios para prevenir dichas lesiones. Conocer las distintas posiciones del paciente sobre la camilla y confortabilidad del mismo durante el traslado en la ambulancia.... INSTITUTO ESPAÑOL DE DIRECTIVOS Y MANDOS (IEDM)
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El Diplomado en Capacitación 4.0 te permitirá convertirte en un experto de la gestión de Recursos Humanos, enfocado en los procesos de Capacitación 4.0. La Academia Talento 2.0
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Con el Diplomado en HRBP y People Analytics, te convertirás en un experto en Recursos Humanos, que actuará como socio estratégico de la organización en la que te desarrolles profesionalmente. La Academia Talento 2.0
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...la Calidad, Medio Ambiente y Riesgos laboralees. Objetivo: El objetivo de este... Medio Ambiente y Prevención de Riesgos laborales. Realizando las gestiones para... 2. Técnicas de prevención de Riesgos laborales: Seguridad en el trabajo 2.1... 3. Técnicas de Prevención de Riesgos laborales: Higie... Scientik Educacion
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Descripcion:Objetivos: El participante obtendrá herramientas para realizar una gestión exitosa del talento de la empresa, a través de estrategias efectivas de Recursos Humanos que impulsen su desarrollo, y lo orienten a elevar la calidad, productividad y competitividad en la organización. Conoce el ... IDESAA Escuela de Negocios
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...más de 4 décadas de experiencia laboral ocupando cargos directivos y siendo empresarios. Así como haber acompañado a más de 5,000 gerentes y directores en más de 50 organizaciones a nivel mundial. En este programa formativo contarás con un paquete de habilidades psico/sociales/emocionales de lid... Instituto Vitral Dr. Santiago Beorlegui
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Convierte en un experto en RRHH 4.0. Con el Diplomado en RRHH 4.0 aprenderás desde la atracción hasta la fidelización de Talento en las organizaciones. La Academia Talento 2.0
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La preparación del Diplomado en Habilidades Directivas distingue a un colaborador de otro, se refleja en su desempeño y le permite ser opción para alguna oportunidad de promoción y/o ascenso. RHmatic
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