Cursos y seminarios de modelo en Recursos humanos y relaciones laborales en Distrito Federal

La responsabilidad del instructor de actualizar sus conocimientos es mayor a medida que su trabajo le exige mejor desempeño y desenvolvimiento. Esta actualización consiste básicamente en incrementar el manejo de instrumentos para el plan y ejecución de situaciones didácticas. Ellos posibilitarán el ...

...Concepto de Organización Positiva, modelo teórico y medida. Resultados de las organizaciones positivas. Autoeficacia en la organización. Engagement en el trabajo. Resiliencia. Intervenciones positivas en las organizaciones. Estrategias de intervención positiva centradas en el empleo. Estrategias...

El manejo de una comunicación efectiva hace que lo asertivo sea una capacidad para transmitir hábilmente opiniones, intenciones, posturas, creencias y sentimientos de manera honesta y sensible, pues considera el respeto hacia las conductas de las demás personas. Una persona que es asertiva en su tra...

...Nuestros cursos se desarrollan con un modelo de educación de adultos, en el que los participantes construyen su aprendizaje a partir de su experiencia y la participación en el curso. Este método implica que la mayor parte del tiempo, se hacen actividades en forma individual, en parejas y en grup...

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Taller de prácticas para aprender la aplicación, calificación, interpretación e integración de Evaluaciones Psicométricas con perfil laboral. Taller totalmente práctico Beneficios: 1. Capacidad intelectual, estilos de trabajo, rasgos de personalidad y valores 2. Aplicación calificación e integración...

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Curso - Reclutamiento Telefónico MLM

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