Cursos y seminarios de partidos en Gestión y administración de empresas

Curso integrado en el catálogo de nuestra empresa.

Lograr un conocimiento interpersonal entre los colaboradores, resaltando el espíritu de ser parte de un sistema donde el trabajo particular afecta al de las otras áreas, el sentimiento del trabajo en equipo y la importancia de éste hacia las adversidades. Cómo utilizar la IE para la mejora constante...

El propósito del Curso de Marketing Internacional de Infinite Spurs es doble: por una parte, introducir a los alumnos al campo del marketing internacional y a los temas que afectan a los mercados globales e internacionales; y por otra, ayudarles a desarrollar las herramientas analíticas necesarias p...

Descripcion: Curso de introducción al desarrollo organizacional OBJETIVOS: Qué el participante adquiera el conocimiento, practique la metodología y desarrolle las habilidades básicas que se requieren para diseñar, instrumentar y coordinar la implementación de un programa de desarrollo organizacional...

Curso integrado en el catálogo de nuestra empresa.

El Curso de Conoce los Principales Cambios Fiscales del I.V.A. e I.S.R. le permite actualizarse en cuestiones fiscales relacionadas con el IVA y el ISR, de la mano de fiscalistas de prestigio.

La implementación de los acuerdos de PAZ, representa para el Estado Colombiano un cambio fundamental frente a las políticas de desarrollo desde lo local, tradicionalmente realizadas desde el nivel central, para consolidar este proceso desde los territorios históricamente abandonados, nace un nuevo i...

Los casos de uso se han convertido en la técnica más utilizada a nivel mundial para el levantamiento y la comunicación clara y eficiente de los requisitos (mejor conocidos como "requerimientos") para el desarrollo de sistemas. Los casos de uso son parte del Lenguaje Unificado de Modelado (UML®), que...

Los casos de uso se han convertido en la técnica más utilizada a nivel mundial para el levantamiento y la comunicación clara y eficiente de los requisitos (mejor conocidos como "requerimientos") para el desarrollo de sistemas. Los casos de uso son parte del Lenguaje Unificado de Modelado (UML®), que...

Descripcion: Curso de análisis y descripción de puestos ANTECEDENTES: El análisis y la descripción de los puestos es uno de los procesos clave en cualquier actividad relacionada con la gestión del recurso humano y la organización. Permite analizar la organización e identificar las tareas, las activi...

Con el Curso de Estrategias para Buscar y Encontrar Trabajo, aprenderás a apoyar a toda persona que busca trabajo con conocimientos e información que le será de gran utilidad para facilitar su búsqueda y ayudarlo a encontrar su mejor empleo. Este programa formativa forma parte de la oferta formativa...

¿Conoces a detalle los distintos contratos que existen? ¿Sabes cuáles son las bases legales y fiscales para cualquier contrato? Este curso te permite aprender sobre los diversos contratos civiles, laborales y mercantiles cuyo contenido, derechos y obligaciones, afectan directamente los convenios fis...

El Único Enfoque para que Avance el País Objetivos: Comprender que la cultura de la legalidad es la aceptación jurídica y moral por parte del gobierno y ciudadanos a las leyes previamente escritas y aceptadas por la sociedad en un documento oficial. Conocer las ventajas de la cultura de la legalidad...

Descripcion: Curso de evaluación del desempeño ANTECEDENTES: En la actualidad no existe ninguna duda de que el desempeño del personal y, en consecuencia, el de los equipos de trabajo y el de la empresa, puede mejorarse significativamente mediante la instrumentación de un procedimiento de permita med...

Descripcion: Curso de gestión por competencias OBJETIVO GENERAL: Que el participante adquiera el conocimiento, las herramientas técnicas y la habilidad que se requiere para poder seleccionar un modelo gestión por competencias laborales y estar en posibilidad de implementar dicho modelo en los proces...

Descripcion: Curso de servicio al cliente OBJETIVOS: Que el participante identifique y desarrolle la sensibilidad, las actitudes y las conductas que se requieren para implantar y, en su caso, potenciar una estrategia eficaz de servicio a los clientes, tanto internos, como externos y que, en consecue...

Al finalizar el Curso de Liderazgo y habilidades de supervisión los participantes podrán Integrar un verdadero equipo de trabajo que les permita reconocerse como líderes cooperativos, aptos para aportar armonía en su ambiente y generando un sentido de pertenencia y reconocimiento de la empresa de la...

El objetivo del Curso de Riesgo de Mercado es definir que es el riesgo de mercado, cómo se mide y que técnicas existen para poder controlarlo. Para esto, el curso se centrará primero en las bases y fundamentos del riesgo de mercado, para después avanzar hacia la parte de medición que permitirá a los...

Descripcion:Metodología: Se parte de la experiencia y conocimientos de los participantes para construir, a partir de ellos, el aprendizaje de las nuevas técnicas que enriquezcan su actividad laboral y personal. El taller está basado en marcos conceptuales necesarios, para pasar a las prácticas monit...

Descripcion:Objetivos: El participante será capaz de crear Macros para automatizar tareas que son repetitivas, además podrá crear funciones partiendo de instrucciones básicas de Visual Basic y de funciones de Excel; y a su vez gestionar y modificar las macros que ha creado. Aprende a manejar Microso...