Cursos de recursos humanos en Industria, energía e instalaciones

Conocerán las técnicas y las herramientas de la aplicación Grafológica para conllevarlo en su centro de trabajo, permitiéndo detectar a personas con alguna problemática de la personalidad, como; Drogadicción, Alcoholismo, Robo, Honestidad, Lealtad, Mentira, etc. Esta técnica ofrece efectivos resulta...

Dominar destrezas que mejoran la atención y comunicación con los clientes en la gestión de reclamaciones, desarrollar conocimientos, habilidades y actitudes de los/as participantes para atender competitivamente a los clientes con eficacia y calidad. Y por último conocer los factores clave de interac...

Formar profesionales de la administración y desarrollo de negocios con las competencias necesarias para responder a los requerimientos que el entorno económico empresarial demanda, con base en el conocimiento y análisis de las diferentes herramientas administrativas que le permiten ser competitivo e...

Instrumentación, fabricación, capacitación y puesta en servicio de sistemas de control y monitoreo para las turbinas de gas Ruston TB-5000. Objetivo: Modernizar los sistemas de instrumentos, control y monitoreo de turbinas de gas, con la finalidad de contar con una operación segura y confiable, así ...

Refaccionamiento de componentes de difícil adquisición y mejorados, encaminados a mejorar el desempeño de las turbomáquinas. Objetivo: Fabricar y rehabilitar componentes mecánicos, para satisfacer necesidades específicas, con la finalidad de reducir costos de mantenimiento, elevar el desempeño de lo...

Licenciatura en Relaciones Industriales está enfocada a formar profesionales para actuar en las diferentes áreas de la organización de las empresas y las instituciones, en función de la planeación, organización, control y gestión de los recursos humanos con una visión estratégica que les permita dis...

Formar profesionales en Ingeniería Mecánica, con capacidad para diseñar, construir, instalar, operar, mantener y gestionar sistemas mecánicos para le aprovechamiento de la energía en sus diferentes manifestaciones, particularmente la térmica, hidráulica y neumática dentro de procesos productivos de ...

...de servicios y la administración de recursos,, así mismo puede emprender su propia empresa de manufactura o de servicios.

Contribuir a la formación de recursos humanos altamente calificados en el área de la soldadura industrial e impulsar las acciones de investigación, desarrollo e innovación, capitalizando la experiencia acumulada por COMIMSA en la vinculación con los sectores industrial y educativo, propiciando efect...

Descripcion: Objetivos Las personas asertivas usualmente envían las señales correctas y obtienen las respuestas correctas. En este taller entenderás la mejor forma de enfrentar de forma asertiva cualquier situación que surja sin parecer tímida o agresiva y cómo evitar sobre actuar o sobre reaccionar...

Descripcion: Objetivos Aprender un nuevo enfoque de toma de decisiones de forma proactiva que facilite el cambio, el desempeño y la productividad en su equipo. Beneficios Definirá el estilo de liderazgo propio que lleve a su equipo hacia un mejor desempeño Manejará los cambios de manera proactiva, e...

La certificación PMP® es la 5ta mejor pagada y la primera que está enfocada al área de negocio en lugar de áreas técnicas. El Diplomado en Gestión y Habilidades de Proyectos - Preparación para la Certificación PMP, es un curso de la Universidad del Valle de México, que está esencialmente enfocado a ...

Descripcion: Objetivos Conocer y experimentar el potencial y algunas aplicaciones fundamentales de la PNL como herramienta poderosa para lograr el cambio en la efectividad organizacional. Beneficios Conocerá y aplicará el panorama de posibilidades y la aplicabilidad de la PNL en la empresa Desarroll...

Identificar y poner en práctica un perfil emocional personalizado que optimice la manera de conducir grupos diversos y actualizar conocimientos en la toma de decisiones acertadas para actuar de forma equilibrada ante un entorno cambiante; identificar las consecuencias de una baja inteligencia emocio...

Descripcion: Objetivos Aplicar la programación neurolingüística para crear un clima de confianza, mejorar la comunicación entre personas y en general mejorar los resultados organizacionales. Alcance organizacional Táctico (Gerentes Junior y Jefes de Departamento)

Descripcion: Objetivos Adquirir las habilidades que le permitan delegar correctamente al seleccionar a los colaboradores adecuados para cada tarea, incrementando los niveles de confianza de su equipo de trabajo Beneficios Asignará tareas y responsabilidades con habilidad Definirá con claridad roles ...

Descripcion: Objetivos Conocer por qué las empresas exitosas trabajan con un modelo por competencias e identificar los pasos y las etapas necesarias para su implementación, que impacte de manera importante la productividad. Beneficios Aprenderá cómo desarrollar un modelo de competencias laborales Id...

...y honesta Optimizará tiempos, dinero y recursos asignados a la persona correcta en el proyecto correcto Se convertirá en un mejor gerente de proyecto que de por resultado un aumento de la productividad, eficiencia y rentabilidad Alcance organizacional Estratégico (Directores y Gerentes Senior o ...

Descripcion: Objetivos Desarrollar las habilidades clave que permitan generar y proyectar confianza a su equipo de trabajo e influenciarlos positivamente Beneficios Comunicará efectivamente y asumirá el rol de líder dentro de su organización Dirigirá a su equipo de trabajo con claridad y precisión p...

Descripcion: El curso de Habilidades de Gerencia® es un programa pensado y estructurado para que los niveles Gerenciales de las organizaciones públicas o privadas, (no importando el giro y actividad de éstas), conozcan, aprendan, actualicen y sean capaces de implementar y aplicar las herramientas, p...