Cursos de relaciones equipos trabajo en Gestión y administración de empresas en Estado de México

Descripcion: Objetivos Mejorar la efectividad del equipo de RRHH, como ?Socio Estratégico de Negocio?, a través del fortalecimiento de su interacción y de lograr la coordinación necesaria que asegure un servicio que agregue valor a sus clientes internos. Alcance organizacional Táctico (Gerentes Juni...

Con el Diplomado de Desarrollo de Competencias y Gestión Gerencial, se logra que los gerentes experimentados, así como los gerentes que están por asumir o recientemente asumieron el puesto, consigan integrar de manera ágil, una visión completa de los elementos más importantes para la toma de decisio...

...hacer una diferencia positiva en el trabajo.. En este seminario se sentarán... fuera de sus actividades regulares de trabajo Potenciará sus habilidades para lograr el desarrollo de su carrera. Entenderá su rol en y cómo obtener nuevas competencias necesarias para el éxito Trazará un plan de acció...

...Administrar mejor su tiempo y trabajo aplicando la tecnología y usando... su desempeño dentro y fuera del trabajo Alcance organizacional Táctico (Gerentes Junior y Jefes de Departamento)

La Licenciatura en Administración tiene como objetivo prepararte para la optimización de recursos en instituciones públicas o privadas. Gestionar con éxito el rumbo de la organización, mediante la planeación, organización, dirección y control de equipos multidisciplinarios. Además de capacitarte con...

Descripcion: Objetivos Conocer la naturaleza del conflicto, cómo prevenirlo, estrategias para manejarlo. Beneficios Sensibilizará acerca... de prevenir conflictos en su equipo de trabajo Conocerá y comprenderá acerca de la naturaleza del conflicto Permitirá ayudar a sus colaboradores a superar las s...

La Maestría en Conciencia Plena Aplicada tiene como objetivo formar profesionistas con un alto sentido positivo, capaces de desarrollar y llevar a la práctica la conciencia plena como apoyo en los ámbitos personal y profesionales; que les permita apoyar a otras personas, empresas, líderes y organiza...

Descripcion: Objetivos Revisar técnicas de supervisión, administración, dirección de personal y liderazgo, además de principios de calidad, productividad, servicio, administración por objetivos y resultados para optimizar la operación. Beneficios Logrará la colaboración efectiva de su equipo hacia e...

...liderazgo, toma de decisión, gestión, trabajo en equipo, comunicación, entre otras Crecimiento personal y profesional Se aprende haciendo Conforme las empresas se desarrollan y las nuevas generaciones se involucran los roles tienden a confundirse, por lo que es de vital importancia diseñar y des...

El objetivo de la Maestría en Recursos Humanos es formar maestros en Administración de Recursos Humanos con una sólida preparación académica en las áreas de la formación humana y en los fenómenos que determinan la conducta de los individuos, con el propósito de investigar los fenómenos que detienen ...

Descripcion: Objetivos Conocer, analizar e implementar estrategias de retención de los colaboradores High Potential, que tengan proyección para crecimiento dentro de la organización a través de programas de compensaciones, beneficios y reconocimientos, orientados a crear una cultura de compromiso y ...

...niveles de confianza de su equipo de trabajo Beneficios Asignará tareas y responsabilidades con habilidad Definirá con claridad roles y autoridad Desarrollará un mayor nivel de colaboración Anticipará problemas de comunicación y expectativas falsas Motivará a sus colaboradores a asumir un nivel ...

Aumentar sus competencias para manejar mejor su tiempo, relacionarse exitosamente con las personas de su organización y para aprender a comunicarse eficazmente tanto con sus compañeros, como con su jefe.

Descripcion: Objetivos Fortalecer las competencias de liderazgo de las personas que ocupan puestos clave de trabajo efectivos Confrontará su modelo personal ante un mercado globalizado Identificará las tendencias de las organizaciones ante un entorno competitivo Comprenderá la situación de su organi...

Descripcion: Objetivos Puede que unos sean conocedores de la tecnología, otros innovadores o con sentido empresarial, pero para lograr el éxito en los negocios se necesita algo más que eso?experiencia. En este curso, revisaremos el tipo de clima político que se genera dentro de una organización y có...

La Maestría en Administración es un posgrado que te prepara para aplicar el proceso administrativo en organizaciones de diversos giros y servicios, al analizar el entorno empresarial donde te desenvuelves desde los planos económico, financiero, social y cultural para proponer soluciones a nivel de g...

Requisitos de inscripción: Entregar documentación completa Original y dos copias de acta de nacimiento. Laborales Economía de la Empresa... y Seguridad e Higiene en el trabajo 5to: Teorías del Comportamiento... Decisiones Conducción y Expansión de equipos de Alto Rendimiento Teoría y Técnica de la E...

Descripcion: Objetivos Identificar las prácticas más adecuadas para ejercer un liderazgo eficaz a través de motivación, delegación, resolución de conflictos e inteligencia emocional para lograr los objetivos de su organización. Beneficios Aprenderá a motivar y dirigir a sus colaboradores aun cuando ...

Descripcion: Objetivos Aprender cómo operan sus pensamientos, emociones y conceptos para adquirir una interdisciplinario Obtendrá herramientas... Obtendrá herramientas para formar equipos de alto rendimiento Acrecentará su capacidad de ser objetado y atender otros puntos de vista Descubrirá cómo una...

Descripcion: Objetivos Analizar estrategias que le permitan planear el uso de su tiempo, dominar los. Beneficios Conocerá y aplicará... las múltiples prioridades en su trabajo Aplicará técnicas prácticas y probadas Alcance organizacional Operativo (Supervisores, Coordinadores y profesionales de cual...