Cursos de pensamiento en Prevención de riesgos laborales, seguridad e higiene

Los alumnos de la Maestría en Administración de Seguridad y Salud Ocupacional serán capaces de diseñar y/o mejorar procesos productivos mediante la integración de estrategias de reducción de riesgos y accidentes; y darán soluciones a problemas reales en las áreas relacionadas a la prevención de pérd...

La misión de la Licenciatura en Seguridad, Salud y Medio Ambiente es la formación integral de profesionales de la Seguridad, Salud y Ambiente con capacidades destrezas, habilidades y valores acordes con los retos de su campo de acción, actuando eficaz y eficientemente en la solución de problemas de ...

...para ser empático. Capacidad de pensamiento lógico. Capacidad para argumentar y compartir el conocimiento. Capacidad para analizar y comprender diversos entornos. Capacidad para la precisión en la realización de un trabajo.

Diplomado en el que se aprende la importancia de saber gestionar los Riesgos Corporativos y Empresariales

Descripcion: ¿Por qué ser Psicólogo Organizacional en UNINTER? Porque UNINTER te ofrece la posibilidad de realizar movilidades estudiantiles en el extranjero. Además, nuestro plan de estudios te garantiza, que al momento de tu egreso, cuentes con experiencia laboral. El programa está diseñado para f...

...las herramientas necesarias con pensamiento crítico en las distintas organizaciones e industrias de bienes y servicios. Evaluará proyectos de gestión y desarrollo de personal y organizacionales. Habilidades. Diseñará y desarrollará sistemas de gestión en el área de capital humano. Innovará siste...

Descripcion: Objetivo Formar Médicos especialistas en Medicina del Trabajo que en el área técnico-médica sean competentes para la atención del proceso salud-enfermedad de los trabajadores y que participen activamente en la atención integral de los mismos cualquiera que sea su ámbito de trabajo; cont...

En México menos del 5% de las empresas en cuentan con sistemas laborales de prevención de accidentes, así como con la capacitación adecuada. Los accidentes y enfermedades de trabajo cuestan a las empresas de México cerca de 16 millones de días de incapacidad al año. A esto hay que agregar los costos...