Cursos de gestion desarrollo en Gestión y administración de empresas

Descripcion: Objetivos Conocer los principios y técnicas de la administración que le permitan incrementar su productividad, agilizar su trabajo de manera eficaz y ser un elemento de enlace entre usuarios internos y externos. Beneficios Aprenderá métodos administrativos para aumentar su eficacia y si...

Descripcion: Objetivos Revitalizar el deseo de comprometerse con la organización a través de una visión renovada de su trabajo y responsabilidades al identificar los puntos de conexión entre su proyecto personal de vida y el proyecto de su organización; le dará un significado más positivo a su traba...

Identificar los lineamientos estratégicos para establecer un plan de vida y carrera que asegure el futuro de la organización y la continuidad de la operación, a través de la planeación de talento, identificación y desarrollo de sucesores y cuadros de reemplazo.

...de intervenciones de capacitación y desarrollo de personal. Beneficios Describirá y demostrará los pasos comprendidos en el ciclo de aprendizaje Identificará diferentes maneras de personalizar el proceso de capacitación, adaptándolo a los diversos estilos de aprendizaje de adultos Identificará l...

Descripcion: Objetivos Aprender cómo realizar evaluaciones más confiables y exactas de la gente y de los proyectos y conocer cómo diseñar un programa de evaluación de multinivel para apoyar el reconocimiento a la labor de equipo; conocer cómo involucrar a sus clientes en el proceso de evaluación. Be...

...objetivo de la Maestría en "Gestión, desarrollo y Gobierno" el siguiente: Fortalecer... evaluación de políticas, desarrollo de proyectos y modelos de desarrollo... de proyectos y modelos de desarrollo en los diversos ámbitos de gobierno (federal, estatal y municipal) con sentido ético y califica...

Descripcion: Objetivos Desarrollar habilidades profesionales necesarias de un administrador eficaz, que sepa influenciar y motivar a sus compañeros facilitando la toma de decisiones del equipo. Beneficios Identificará cómo alinear los objetivos organizacionales Obtendrá un sistema para establecer pr...

El participante desarrollará su habilidad para administrar e implementar procesos, conociendo los aceleradores del éxito en la administración y supervisión. Curso integrado en el catálogo de nuestra empresa.

Descripcion: Objetivos Conocer, controlar y documentar los procesos y políticas y asegurar el cumplimiento de los estándares requeridos a través de manuales de políticas y procedimientos Beneficios Implementará manuales de procedimientos sencillos y de fácil consulta Obtendrá información técnica bás...

...el impacto que éstas tienen en su desarrollo y desempeño profesional, así como... un plan de acción para lograr un desarrollo de inteligencia emocional continua Alcance organizacional Operativo (Supervisores, Coordinadores y profesionales de cualquier área funcional)

Descripcion: Objetivos Comunicarse de manera más asertiva con los diferentes tipos de personalidad, obtener herramientas poderosas de manejo con gente difícil y lidiar con los conflictos sin sacrificar la autoestima; responder positivamente ante la gente negativa y ser más efectivos. Beneficios Apre...

Descripcion: Objetivos Asegurar el éxito de un proyecto a través de una excelente programación, presupuestación y planeación; aprender cómo conquistar el ciclo del proyecto y obtener la seguridad necesaria para tomar un proyecto desde el inicio, hasta su término. Beneficios Aprenderá las habilidades...

Descripcion: Objetivos Conocer cómo se establece un plan estratégico con un conocimiento básico y eficaz para llevar a cabo una exitosa revisión del contrato colectivo de trabajo, que proteja la administración y economía de la empresa con los cambios modernos que se están dando en esta materia. Bene...

El objetivo principal de la Maestría en Gobierno y Políticas Públicas Regionales es formar profesionistas, investigadores o gestores de alto nivel en el ejercicio de gobierno, así como en el análisis, diseño y operación de políticas públicas regionales correspondientes al ámbito rural o urbano que s...

El profesionista egresado de la carrera de Licenciado en Innovación y Gestión Empresarial de la Universidad Mesoamericana contará con los conocimientos, habilidades y actitudes que le permitan formar parte activa del medio económico productivo de la comunidad en la que se encuentren inmersos, coadyu...

...en el diseño, creación, gestión, desarrollo,, fortalecimiento e innovación de... eficientemente en mercados globales. gestionar eficientemente los recursos de... empresariales, que promuevan el desarrollo sustentable y la responsabilidad... e higiene en las organizaciones. gestionar sistemas inte...

...analítico y propositivo, capaz de gestionaar estratégicamente los procesos... logrando así el crecimiento y desarrollo de la misma. Conocimientos Gestión... los recursos humanos en aras del desarrollo integral de la organización. Habilidades Solución de conflictos en todos los niveles dentro y fu...

...en el diseño, creación, gestión, desarrollo,, fortalecimiento e innovación de... eficientemente en mercados globales. gestionar eficientemente los recursos de... empresariales, que promuevan el desarrollo sustentable y la responsabilidad... e higiene en las organizaciones. gestionar sistemas inte...

El Diplomado en Gestión del Talento ofrece al alumnado los conocimientos y herramientas necesarias para desarrollar la capacidad de diseñar políticas organizacionales sustentadas en la legislación laboral vigente, aplicar el proceso de coaching en las diversas áreas de las organizaciones y establece...

PERFIL DE EGRESO El objetivo de la Maestría en desarrollo del Potencial Humano es que el maestrante adquiera competencias metodológicas, profesionales, sociales y participativas que le permitan desempeñarse plenamente en áreas especializadas que demanden la intervención de un experto en campos famil...