Cursos de acciones en Industria, energía e instalaciones en Estado de México

Descripcion: Objetivos Conocer técnicas necesarias que permitan reducir tiempos de proceso, mejorar resultados en cada iniciativa, aplicar planes de acción, dinámicas grupales y metodologías que mejoren y agilicen el desempeño. Beneficios Evaluará la eficacia actual de los procesos Conocerá metodolo...

...Conocerá estrategias para generar acciones que estimulen y apoyen la selección y evaluación por competencias en el personal de la empresa y todos los impactos que tiene en su desarrollo Alcance organizacional Estratégico (Directores y Gerentes Senior o Regionales)

Descripcion: Objetivos Obtener nuevas habilidades para cumplir con las demandas de un nuevo puesto. Prepárate para hacer una diferencia positiva en el trabajo. En este seminario se sentarán las bases para lograr un buen rendimiento e integrar las habilidades adicionales para superar las expectativas...

...y distribución Establecerá las acciones requeridas para proteger adecuadamente el producto y su correcta administración Alcance organizacional Operativo (Supervisores, Coordinadores y profesionales de cualquier área funcional)

Descripcion: Objetivos Identificar las competencias laborales que actualmente los Gerentes requieren fortalecer dentro del puesto y la empresa para adaptarse a los cambios del entorno. Alcance organizacional Táctico (Gerentes Junior y Jefes de Departamento)

Descripcion: Objetivos Revisar, analizar y actualizar las técnicas de Administración en las plantas industriales o en cualquier línea de Producción o de Servicios, logrando entre otras cosas, reducir costos, abastecer materiales (CAS), tener la línea justo a tiempo y evitar faltantes o excedentes; e...

OBJETIVO DE LA CARRERA: Formar profesionistas capaces de diseñar, elaborar, instrumentar y operar programas, políticas y estrategias de negocios, mercadológicas y publicitarias para satisfacer al cliente tanto nacional como internacional.

Descripcion: Dejar atrás lo informal y avanzar en la profesionalización e institucionalización son de los retos más fuertes que enfrentan las empresas familiares El 90% de las empresas en México son familiares El 99% son PyMes EL 60% NO SOBREVIVEN LA 2DA GENERACIÓN EL 85% NO SOBREVIVEN LA 3ERA GENER...

...aprendido en el trabajo y tomando las acciones para mejorar el desempeño. ROL ESPECÍFICO: Toma de decisiones Logros y resultados Seguridad Desarrollo de colaboradores Administración de recursos Perspicacia empresarial Coach en dirección COMPETENCIAS / HABILIDADES DE NEGOCIO: Influencia Interpers...

Este Doctorado oferta de manera conjunta con otros seis centros públicos de investigación, el Programa Interinstitucional en Ciencia y Tecnología (PICYT) con reconocimiento por el Padrón Nacional de Posgrados de Calidad (PNPC) del CONACYT. CIDESI ofrece a través de este Programa el Doctorado en Cien...

La ciencia y tecnología están continuamente avanzando y transformando la manera en que vivimos. Las empresas tienen la necesidad de contar con ingenieros altamente preparados para hacer frente a los retos actuales de la industria y llegar a resultados satisfactorios por medio de metodologías efectiv...

Descripcion: Objetivos Conocer métodos probados para organizar y eficientar la función de compras, a través del diseño de objetivos estratégicos que permitan el desarrollo de un departamento de compras competitivo evitando el caos administrativo y operativo Construir las bases de un sistema de calif...