Diplomados de diseno en Gestión y administración de empresas en Estado de México

El administrar las tecnologías de información basados en las mejores prácticas, permite soportar de una manera correcta las operaciones de la empresa, es por ello que el conocer los principios de planeación, evaluación y control de proyectos es relevante para cualquier organización. Con este Diploma...

El Diplomado en Empresas Sostenibles ofrece el alumnado los conocimientos necesarios para desarrollar la capacidad de diseñar políticas y estrategias corporativas que impulsen el desarrollo de empresas sostenibles.

El Diplomado en Línea en Empresas Sustentables tiene como objetivo desarrollar la capacidad de diseñar políticas y estrategias corporativas que impulsen el desarrollo de Empresas Sustentables, identificando las oportunidades de negocio, así como los requerimientos administrativos en la organización,...

El Diplomado en Gestión del Talento ofrece al alumnado los conocimientos y herramientas necesarias para desarrollar la capacidad de diseñar políticas organizacionales sustentadas en la legislación laboral vigente, aplicar el proceso de coaching en las diversas áreas de las organizaciones y establece...

La Certificación de Auditor Líder en Implementación y Operación del Sistema de Gestión Integral ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018 es un curso orientado a la certificación profesional de auditores de sistemas de gestión integral. A lo largo de sus 6 módulos, el partipante podrá comprende...

La Certificación de Auditor Líder en Implementación y Operación del Sistema de Gestión Integral ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018 es un diplomado orientado a la certificación profesional de auditores de sistemas de gestión integral. A lo largo de sus 6 módulos, el particpante podrá comp...

El Diplomado en Certificación Internacional en Coaching Profesional te permite adquirir conocimientos en el ámbito del coaching. Asímismo, esta formación ayuda al participante a desarrollar las habilidades de esta disciplina para el desarrollo personal y profesional, aplicándolas en el campo de trab...

Descripcion: Guiar a la gente con éxito nunca ha sido fácil, cada vez es más complejo debido a la economía, los cambios demográficos y a las diversas expectativas en la fuerza laboral. PLAN DE ESTUDIOS Con la excepción del pre-requisito para nuevos supervisores, todos los módulos tienen una duración...

La Certificación Internacional en Liderazgo Desarrollo Estratégico y Coaching (LIDEC) posibilita qye los participantes incorporaren en su actuar profesional y en sus equipos de trabajo herramientas de liderazgo, desarrollo estratégico y coaching para la gestión efectiva de resultados alienados con l...

El Diplomado en Desarrollo Organizacional y Gestión del Cambio te permite conocer y aplicar las principales técnicas de cambio e intervención propuestas por las diversas escuelas de desarrollo organizacional. A lo largo del curso, aprenderás a implementar prácticas que faciliten el diseño y funciona...

En México menos del 5% de las empresas en cuentan con sistemas laborales de prevención de accidentes, así como con la capacitación adecuada. Los accidentes y enfermedades de trabajo cuestan a las empresas de México cerca de 16 millones de días de incapacidad al año. A esto hay que agregar los costos...

Descripcion: Objetivos Conocer métodos probados para organizar y eficientar la función de compras, a través del diseño de objetivos estratégicos que permitan el desarrollo de un departamento de compras competitivo evitando el caos administrativo y operativo Construir las bases de un sistema de calif...