Cursos y seminarios de procesos en Dirección y organización industrial

Descripcion: Objetivos Conocer y aplicar las diferentes estrategias del cambio organizacional, así como de cambio en el personal y generar... la dirección e implementación de procesos de cambio en el personal Analizará... el liderazgo de RRHH requerido en los procesos de cambio Alcance organizaciona...

Descripcion: Objetivos Traducir las acciones en resultados Alcance organizacional Táctico (Gerentes Junior y Jefes de Departamento)

La mayoría de las empresas demandan cada vez más profesionales que sumen competencias básicas en estas áreas a sus conocimientos, que los estudios universitarios de grado no suelen aportar. El Curso de Six Sigma que ofrecemos, aborda de modo eminentemente práctico los aspectos prácticos de esta pote...

Descripcion: Objetivos Identificar las habilidades y herramientas de negociación como proceso complementario del proceso de ventas; homologar los criterios de atención al cliente que permitan mantenerlos y retenerlos con atención y servicio. Alcance organizacional Táctico (Gerentes Junior y Jefes de...

Al finalizar el modulo el participante: Distinguirá los 6 pasos a seguir en el proceso sistemático de detección analítica de fallas Reconocerá la importancia de la observación del Genba, Genbutsu y Genjitsu para una correcta especificación del problema. Aplicará el proceso de detección analítica de ...

Descripcion: Objetivos Aprender cómo realizar evaluaciones más confiables y exactas de la gente y de los proyectos y conocer cómo diseñar un programa de evaluación de multinivel para apoyar el reconocimiento a la labor de equipo; conocer cómo involucrar a sus clientes en el proceso de evaluación. Be...

Lean Six Sigma es un cultura de trabajo sustentada en liderazgo y herramientas que han sido diseñadas y probadas por empresas multinacionales. La Certificación en Six Sigma Green Belt permite a las empresas ser competitivas mediante el incremento de productividad, que a su vez se logra reduciendo lo...

Descripcion: Objetivos Lograr que su organización cuente con los colaboradores más capaces y le permita detectar a los mejores aspirantes, sus competencias, talentos naturales y los conocimientos requeridos. Beneficios Seleccionará personal apto para que realice un trabajo efectivo Empleará recursos...

Descripcion: Objetivos Ganar confianza y sobrellevar el estrés que le genera la toma de decisiones y expandir sus habilidades de solución de problemas de acuerdo a la situación y en el tiempo preciso. Beneficios Mejorará su habilidad de ser proactivo y actuar de manera independiente Obtendrá más con...

...la importancia de la administración de procesos en los negocios BMP, bajo el pensamiento,... tiempos de fabricación Analizará los procesos, medidas, resultados, riesgos y su interrelación con los clientes para obtener mayores beneficios económicos Definirá los objetivos y metas efectivas lean/SI...

...de la empresa y la eficiencia en los procesos organizacionales utilizando las... inter empresariales Alineará los procesos de comunicación con clientes, proveedores y asociados externos al negocio Agilizará la difusión a través de cualquier medio de comunicación electrónica Establecerá foros de ...

Descripcion: Objetivos Profesionalizar las actividades del área de ventas y ampliar las capacidades propias de los vendedores con elementos efectivos de negociación, logrando con esto optimizar las cifras para el cierre de ventas. Beneficios Conocerá las bases estratégicas y tácticas de la negociaci...

Descripcion: Objetivos Homologar el proceso de ventas e identificar las habilidades y herramientas clave que podrán poner en práctica para ser percibidos por sus clientes y prospectos como asesores. Beneficios Comprenderán el proceso de ventas Identificarán las habilidades que permiten superar las b...

Curso: Lean Expert Yellow Belt

...características del enfoque a procesos y al cliente, así como los elementos... Conocerá la aplicación del enfoque a procesos y al cliente Interpretará los requisitos que establece la norma Desarrollará el modelo acorde a su organización Alcance organizacional Operativo (Supervisores, Coordinador...

Descripcion: Objetivos Obtener información y herramientas actualizadas sobre la medición cuantitativa y cualitativa de la Capacitación; generar una metodología para estructurar programas de seguimiento, así como diseñar indicadores de medición que reflejen claramente el impacto de la capacitación. A...

Descripcion: Objetivos Conocer los principios y técnicas de la administración que le permitan incrementar su productividad, agilizar su trabajo de manera eficaz y ser un elemento de enlace entre usuarios internos y externos. Beneficios Aprenderá métodos administrativos para aumentar su eficacia y si...

Este curso te permite conocer metodologías que monitoreen paso a paso los planes de producción que soportan la estrategia y que permitan ejecutar las acciones eficazmente, contando con un alto grado de flexibilidad, reacción al cambio y conocimiento de una solución probada en todo tipo de ambiente d...

Descripcion: Objetivos Promover y facilitar las prácticas y técnicas de entrevista, que le permitirán elegir al mejor aspirante al puesto, así como reducir los altos costos que se desprenden de contrataciones inadecuadas y abordar los puntos esenciales para realizar una entrevista efectiva. Benefici...

...a la planeación estratégica de los procesos de presupuestación Desarrollará un proceso de implementación del Balanced Scorecard en su organización Alcance organizacional Estratégico (Directores y Gerentes Senior o Regionales)