Cursos de tecnicas en Prevención de riesgos laborales, seguridad e higiene

¿Qué conocimientos adquiere el egresado de nuestra Maestría en Gestión del Capital Humano? Evaluaras críticamente en base a estándares, criterios de información y desarrollo del capital humano de la organización con la finalidad de optimizar su desempeño Aplicaras las estrategias y técnicas de desar...

Diplomado dirigido al personal involucrado en el área de Recurso Humanos, empresarios, directivos, ejecutivos, coordinadores, supervisores y líderes en general interesados en desarrollar el capital humano en sus empresas.

El objetivo del Doctorado en Ciencias de la Salud en el Trabajo es formar recursos humanos de alto nivel en salud, administración de riesgos, higiene y seguridad en el trabajo que sean capaces de investigar y responder a las necesidades y a la problemática de salud de los trabajadores de nuestro paí...

Descripcion: Objetivos Identificar estrategias que le permitan planear el uso de su tiempo, dominar los retrasos, eliminar los distractores y manejar con éxito las múltiples actividades y funciones que debe enfrentar en su trabajo. Beneficios Manejará y aplicará, con prácticas dirigidas, principios ...

Los participantes del Curso de Administración de la Seguridad adquirirá conocimientos necesarios para desarrollar un Programa de Seguridad integral, práctico y efectivo para cualquier tipo de organización.

Es incuestionable que toda actividad laboral lleva implícito un riesgo para los trabajadores. Esta realidad ha generado una nueva necesidad empresarial, que requiere el cumplimiento de un conjunto de obligaciones específicas cada vez más rigurosas por parte de los empresarios. Dichas obligaciones se...

Descripcion: El Máster en Recursos Humanos de UNIR, te forma en la gestión y dirección de personas en un entorno y contexto global con capacidad de aportar una visión estratégica para dar valor al negocio. Las organizaciones actualmente demandan cada vez más profesionales con conocimientos, competen...

¿Qué hace el Licenciado en Recursos Humanos? Dirige el reclutamiento y selección de personal de empresas e instituciones Controla la contratación de personal Coordina la capacitación y desarrollo del personal de empresas e instituciones Verifica el cumplimiento de las normas laborales Supervisa el p...

Descripcion: Objetivo Formar Médicos especialistas en Medicina del Trabajo que en el área técnico-médica sean competentes para la atención del proceso salud-enfermedad de los trabajadores y que participen activamente en la atención integral de los mismos cualquiera que sea su ámbito de trabajo; cont...

Curso de Prevención de Riesgos Laborales Internacional Horas Online: 50 Precio: MXN 5.900,00 Infraestructura: Cursos Beca o descuento del 20%: $1.180 Precio final con beca o descuento: $4.720 La contracción en España de las inversiones en el sector de las infraestructuras (tanto de carácter público ...

SEMINARIO OPERACIÓN Y SUPERVISIÓN SEGURA DE MONTACARGAS Introducción: Si se selecciona, capacita y examina al operador de montacargas en forma apropiada, es necesario que el supervisor esté bien capacitado para lograr reducir los accidentes que ocurren con los montacargas. Ya que el supervisor es la...

En el entorno competitivo en el que nos estamos moviendo, las organizaciones deben gestionar sus diferentes actividades de forma eficaz. Por este motivo, demandan modelos de gestión que puedan utilizar como herramientas para esta tarea. Es un hecho que la evolución de las diferentes versiones de los...

Aunque el trabajo es algo inherente a la condición humana (como ser social) y su origen se remonta al origen de las sociedades humanas, es en la Revolución Industrial de los Siglos XVII y XIX cuando empieza a configurarse tal y como lo conocemos en la actualidad. Sin embargo, no es hasta la entrada ...

Que las líneas de generación y aplicación del conocimiento son: - Gestión del conocimiento de la salud ocupacional; - Epidemiología laboral, salud mental y perspectiva de género en el trabajo; - Promoción y educación para la salud de los trabajadores. Objetivo General: Que el objetivo general del pr...

El master en gestión del medio ambiente de IMF busca formar profesionales que respondan al aumento de la demanda que se lleva produciendo en los últimos años en las organizaciones y empresas en materia de medio ambiente. La realidad es que vivimos en un mundo donde el agotamiento de los recursos, la...

El Diplomado en Capacitación 4.0 te permitirá convertirte en un experto de la gestión de Recursos Humanos, enfocado en los procesos de Capacitación 4.0.

Descripcion: ¿Por qué ser Psicólogo Organizacional en UNINTER? Porque UNINTER te ofrece la posibilidad de realizar movilidades estudiantiles en el extranjero. Además, nuestro plan de estudios te garantiza, que al momento de tu egreso, cuentes con experiencia laboral. El programa está diseñado para f...

La prevención de riesgos laborales y la seguridad en el trabajo son una necesidad social y una obligación legal que hace que el técnico en prevención sea una profesión con mucha demanda. La legislación obliga a las empresas a disponer de recursos preventivos, propios o ajenos, con personal técnico a...

Descripcion: Curso de diseño de planes de incentivos (Nota: A los planes de incentivos también se les conoce como planes de compensación variable) OBJETIVO GENERAL: Que el participante adquiera el conocimiento, los principios, las herramientas técnicas y la habilidades que se requieren para diseñar ...

Descripcion: Objetivo: Al final del curso el estudiante contara con conocimientos sobre las estrategias para el manejo integral de los residuos sólidos urbanos, de manejo especial y residuos peligrosos desde su reducción en la fuente, hasta su disposición final, haciendo mayor énfasis en las metodol...