Diplomados de administradores empresas en Recursos humanos y relaciones laborales

El Diplomado se propone ofrecer al participante las herramientas que le permitan entender, analizar, crear, negociar, modificar y formalizar contratos de manera eficiente, pro activa y con seguridad jurídica. Se revisarán los aspectos comunes a todos los contratos y convenios, incluyendo técnicas de...

...en los programas de cambio. En muchas empresas,, para tomar decisiones de cambios, sólo bastan un par de juntas de personal administrativo, analizar algunos datos presentados por los expertos y anunciarle a la gente, sin tantas formalidades ni preámbulos, los nuevos cambios que se van a implement...

Diplomado en Capacitación Estratégica de Recursos Humanos

Diplomado en Psicometría y Detecciones del Talento Humano por Competencias Laborales El participante adquirirá conocimiento para realizar reportes profesionales, que les permitan dar un diagnóstico exacto de las características de personalidad y competencias laborales.

...práctica. Dirigido a: - Directores o administradores de negocios. - Ejecutivos de las áreas de recursos humanos de las organizaciones. - Personal relacionado con los temas de reclutamiento, selección, evaluación, compensación y capacitación del capital humano. - Consultores en temas de dirección...

Descripcion: El curso de Habilidades de Gerencia® es un programa pensado y estructurado para que los niveles Gerenciales de las organizaciones públicas o privadas, (no importando el giro y actividad de éstas), conozcan, aprendan, actualicen y sean capaces de implementar y aplicar las herramientas, p...

Diplomado en Psicología del Rostro El participante obtendrá las herramientas necesarias para la interpretación de los aspectos psicológicos y físicos del rostro, para analizar rasgos específicos de personalidad y su aplicación en los diferentes ámbitos: Educación, Recursos Humanos, Criminalística y ...

A lo largo del Diplomado se desarrollaran analíticamente los temas relativos al marco jurídico laboral, adentrándose en el manejo práctico de las relaciones individuales del trabajo y las instituciones de seguridad social. Además de desarrollar los conceptos y prácticas relativas a la integración y ...

Este Diplomado Estratégico de Recursos Humanos permite al participante acceder a mejores y más amplias posibilidades personales y profesionales en todo lo referente al Capital Humano, al participar se tiene acceso a estos beneficios: 1. Manejar el modelo integral para el análisis y descripción de pu...