Cursos y seminarios de reconocimiento en Industria, energía e instalaciones

Descripcion: Objetivos Lograr y mantener un equipo de alto rendimiento, desarrollando el potencial de cada miembro con perseverancia, habilidades de comunicación y técnicas de Coaching. Beneficios Conocerá su estilo personal de dar Coaching y responderá mejor a otros estilos Mejorará su propio desem...

En este Curso de Cableado Estructurado UTP y Fibra Óptica obtendrás los conocimientos necesarios que permitan diseñar redes con cableado estructurado teniendo en referencia el conocimiento de protocolos y estándares intencionalmente reconocidos y aprobados por organismos especializados en el diseño,...

Descripcion: Objetivos Las personas asertivas usualmente envían las señales correctas y obtienen las respuestas correctas. En este taller entenderás la mejor forma de enfrentar de forma asertiva cualquier situación que surja sin parecer tímida o agresiva y cómo evitar sobre actuar o sobre reaccionar...

Descripcion: Objetivos Identificar el tipo de personalidad propio y el del cliente para establecer una estrategia de negociación adecuada; planear una negociación para potencializar el valor agregado de ambas partes y de la organización; realizar un proceso de negociación de alto impacto y aplicar h...

Descripcion: Objetivos Conocer, analizar e implementar estrategias de retención de los colaboradoress, orientados a crear una cultura... de compensaciones, beneficios y reconocimientos para crear una cultura de compromiso y competencia con los colaboradores Alcance organizacional Táctico (Gerentes J...

El modelo de gestión de calidad más reconocido a nivel mundial es el propuesto por la norma ISO 9001:2008. El modelo se fundamenta en 4 aspectos principales: La satisfacción del cliente respecto al producto o servicio suministrado; La visualización de una Organización con enfoque de procesos; La con...

Descripcion: Objetivos Adquirir las habilidades que le permitan delegar correctamente al seleccionar a los colaboradores adecuados para cada tarea, incrementando los niveles de confianza de su equipo de trabajo Beneficios Asignará tareas y responsabilidades con habilidad Definirá con claridad roles ...

A día de hoy una buena gestión en la compra de los recursos energéticos es clave para la supervivencia de una empresa, servicio o para la mejora de las economías domésticas. Una compresión del modo de actuación de los principales mercados energéticos de la actualidad, el eléctrico, el gasista y el m...

El objetivo de este curso es revisar los principios básicos de la Instrumentación Industrial, manipular instrumentos montados en el salón de clases, para medición de presión, temperatura y nivel. También, aplicar métodos de calibración a sensores y transmisores 4-20 mA con calibrador de procesos Flu...

El objetivo del curso es presentar los elementos conceptuales y prácticos sobre la metodología para solución de problemas, conocida como Global 8D's que permite identificar problemas o desviaciones que existan en la empresa y convertirlos en proyectos de mejora.

Las Buenas Prácticas de Almacenamiento constituyen un elemento fundamental dentro de toda institución destinada al manejo de productos farmacéuticos, que engloba políticas, actividades y recursos con el objeto mantener y garantizar la calidad, conservación y el cuidado de los medicamentos reconocido...

Al término de la sesión el participante conocerá todos los aspectos básicos del concepto de los Círculos de Calidad, desde sus Antecedentes, Aspecto Humano, Diferencias con otros Modelos, Características, Estructuras, Roles y Responsabilidades, Operación y Mejora Continua.

Curso enfocado a capacitar a los profesionales en forma integral brindándoles los conceptos teóricos y los ejercicios necesarios para conocer las técnicas, herramientas y habilidades sugeridas para la Administración de Proyectos para pasar el riguroso examen de Certificación PMP®, la más importante ...

Descripcion: Objetivos Aprender cómo prepararse antes de la junta y reconocer los puntos clave de una junta: planeación, conducción, evaluación y seguimiento Beneficios Reconocerá cómo hacer de las juntas instrumentos eficaces para resolver problemas y tomar decisiones Mantendrá en su curso la junta...

Descripcion: Objetivos Reconocer la importancia y potenciar la contribución del área de RRHH en la formulación y ejecución de la estrategia, a través del diseño de un tablero de control. Beneficios Identificará y se centrará en las ventajas competitivas que aporta el área de recursos humanos a la or...

Descripcion: Objetivos Descubrir las competencias más importantes para consolidar las relaciones de trabajo y una carrera exitosa. Tomar conciencia de las diferencias entre las personas. Analizar situaciones y conscientemente seleccionar y usar estrategias productivas de comunicación, así como apren...

Descripcion: Objetivos Reconocer y practicar la importancia del liderazgo en diferentes situaciones para dirigir y desarrollar equipos hacia el alto desempeño. Beneficios Construirá el estilo de liderazgo ejecutivo que genere confianza, forje una visión clara y guíe al equipo hacia un mejor desempeñ...

Objetivos Saber interpretar, programar, simular y detectar fallas en circuitos escalera (ladder); Utilizando tres formas diferentes de programación. Curso 95% práctico Aprender a programar 2 tipos diferentes de PLC: Allen Bradley slc500, micrologix y Allen Bradley 5000 controllogix y compactlogix Ut...

...de multinivel para apoyar el reconocimiento a la labor de equipo; conocer cómo involucrar a sus clientes en el proceso de evaluación. Beneficios Definirá las competencias corporativas específicas que necesita evaluar la organización para alcanzar sus metas Desarrollará una escala de calificacion...

Descripcion: Objetivos Comprender los factores que influyen en el éxito de la Negociación Multicultural; conocer tácticas para interactuar y comunicarse con efectividad en el contexto de negociaciones que involucren a profesionales de otras culturas y fortalecer las habilidades para participar en co...