Posgrados de laboral

...la salud ocupacional; - Epidemiología laboral,, salud mental y perspectiva de... proceso productivo, en las políticas laborales y sanitarias, a fin de elevar la salud y calidad de vida de los trabajadores; todo ello con un alto sentido profesional, humanístico y ético.

La Maestría en Administración de Negocios, desarrollará en el egresado conocimientos sobre mercadotecnia, administración de negocios y capital humano, los factores que inciden en el comportamiento organizacional, inteligencia emocional, coaching, cadena de valor, tecnologías de información aplicada ...

...Gestión de Calidad abre oportunidades laboralees en diversos sectores, desde la industria manufacturera hasta servicios y gobierno, pues la demanda de profesionales altamente calificados para asegurar la excelencia operativa y el cumplimiento de estándares internacionales es cada vez mayor. Ademá...

El programa de Maestría en Administración del Factor Humano tiene como misión formar a profesionales que necesiten desarrollarse en la dirección y gestión del activo más valioso de las organizaciones, con la intención de que se conviertan en una ventaja competitiva.

La Maestría Ejecutiva en MBA Internacional te forma con un conocimiento integral de negocio, que te permitirá desarrollar ventajas competitivas y gestionar estratégicamente los recursos empresariales, por medio de la toma de decisiones asertivas, el diagnóstico y la planeación de actividades, la org...

El Maestro en Administración de la Seguridad e Higiene, Salud Ocupacional y Ecología podrá evaluar los riesgos y ordenar las acciones preventivas acorde a la naturaleza de los riesgos detectados, ofreciendo perspectivas generales y un conocimiento global en el entorno empresarial en la prevención de...

Que la Maestría en Ergonomía con orientaciones en Ergonomía Ocupacional y Ergonomía del Diseño, es un programa de posgrado con el objetivo principal de ofrecer, en el ámbito nacional, la primer maestría en México con un diseño altamente especializado, a fin de subsanar la demanda de especialistas en...

La Maestría en Administración de Tecnologías de la Información dota al estudiante de los conocimientos necesarios para que pueda apoyar los procesos de planeación, organización, dirección y control de un negocio en las diferentes áreas de la organización, con el propósito de crear oportunidades y me...

...actitud colaborativa en los ámbitos laboralees multiculturales. Desarrollará una disposición reflexiva en tareas relacionadas con el capital humano. Aplicará modelos administrativos centrados en el hombre y en el trabajo, fundamentados en un marco de responsabilidad social y valores humanistas. V...

Al estudiar la Maestría en Administración de Capital Humano podrás mantenerte actualizado sobre temas de planeación, organización y dirección estratégicas de gestión de talento humano y tendrás la capacidad competitiva que se requiere en cualquier empresa o negocio propio. Al estudiar esta maestría,...

Descripcion: El Máster en Recursos Humanos de UNIR, te forma en la gestión y dirección de personas en un entorno y contexto global con capacidad de aportar una visión estratégica para dar valor al negocio. Las organizaciones actualmente demandan cada vez más profesionales con conocimientos, competen...

Los alumnos de la Maestría en Administración de Seguridad y Salud Ocupacional serán capaces de diseñar y/o mejorar procesos productivos mediante la integración de estrategias de reducción de riesgos y accidentes; y darán soluciones a problemas reales en las áreas relacionadas a la prevención de pérd...

¿Por qué estudiar la Maestría en Administración de Capital Humano? Esta maestría te prepara para asegurar el adecuado aprovechamiento del capital humano en las diversas áreas de las empresas o instituciones en las que se encuentre laborando el profesional en la materia. Vuélvete un pilar para las or...

PERFIL DE EGRESO El objetivo de la Maestría en Desarrollo del Potencial Humano es que el maestrante adquiera competencias metodológicas, profesionales, sociales y participativas que le permitan desempeñarse plenamente en áreas especializadas que demanden la intervención de un experto en campos famil...

La Maestría en Dirección Estratégica de Capital Humano desarrolla un pensamiento sistémico de la organización mediante un enfoque práctico y lo provee de los conocimientos adecuados que la globalización requiere para la dirección del talento. Se orienta a la creación de estrategias en los procesos d...

...y administración de las relaciones laboralees.

La Maestria en Ingenieria en Hidrología Subterránea, organizada por la Universidad Autónoma de Chihuahua

El Master en Dirección de Recursos Humanos 4.0 tiene el objetivo de prepararte para gestionar el activo más importante de cualquier empresa: su capital humano. El programa te mostrará los modelos operativos y las estrategias más innovadoras para diseñar y gestionar cada aspecto de la Dirección de lo...

Formar Especialistas que basados en el conocimiento actual sobre el área, gestionen un plan de desarrollo organizacional, apliquen y dirijan estrategias de retención, captación y desarrollo de talento, contribuyan a mantener el compromiso de los integrantes de la organización con prestaciones y bene...

La Maestría en Recursos Humanos y Gestión del Conocimiento agrupa los conceptos fundamentales vinculados a la gestión y la dirección de las personas en el siglo XXI, en el marco de una gestión integrada de la organización y de los diferentes procesos y herramientas que pueden ser útiles para una con...