Cursos de higienista en Gestión y administración de empresas

Descripcion: Curso de desarrollo humano en la organización OBJETIVOS: Que el participante identifique y experimente las condiciones básicas que propician el desarrollo personal y, en la medida de sus posibilidades, se comprometa a promover su auto-desarrollo. Que el participante identifique su neces...

Con el Diplomado en Gestión de Riesgos Laborales, aprenderás a aplicar y adecuar teorías, metodologías, técnicas y las mejores prácticas internacionales para la gestión de seguridad y salud ocupacional en todo tipo y tamaño de empresa o negocio.Identificar, analizar y gestionar la cultura, controles...

Descripcion: Administración de Recursos Humanos OBJETIVOS: Identificar algunas tendencias del entorno que están forzando cambios en la forma como las empresas administran sus recursos humanos. Reconocer el papel estratégico que juega la administración de recursos humanos en la eficacia, la productiv...

Descripcion: Curso de diseño de planes de incentivos para vendedores ANTECEDENTES: Los planes de incentivos constituyen una de las prácticas gerenciales más efectivas para movilizar y enfocar la atención, las capacidades, el tiempo y la energía de las fuerzas de ventas hacia los objetivos clave que ...

Diplomado dirigido al personal involucrado en el área de Recurso Humanos, empresarios, directivos, ejecutivos, coordinadores, supervisores y líderes en general interesados en desarrollar el capital humano en sus empresas.

El Bootcamp de Recursos Humanos es un programa de capacitación especializado y diseñado para que el estudiante logre desarrollar un determinado conjunto de habilidades para llevarlas a la práctica de una manera muy rápida. Adquirirás conocimientos por medio de una experiencia dirigida en un ambiente...

Descripcion:El Maestro en Desarrollo del Capital Intelectual y Humano será un especialista altamente capacitado y actualizado, con conocimientos, habilidades y destrezas que le permitirán desempeñarse en cargos directivos o aquellos cargos cuya función principal consista en la formación y el desarro...

¿Por qué estudiar la Maestría en Administración de Capital Humano? Esta maestría te prepara para asegurar el adecuado aprovechamiento del capital humano en las diversas áreas de las empresas o instituciones en las que se encuentre laborando el profesional en la materia. Vuélvete un pilar para las or...

Los alumnos de la Maestría en Administración de Seguridad y Salud Ocupacional serán capaces de diseñar y/o mejorar procesos productivos mediante la integración de estrategias de reducción de riesgos y accidentes; y darán soluciones a problemas reales en las áreas relacionadas a la prevención de pérd...

Descripcion: Objetivo Formar Médicos especialistas en Medicina del Trabajo que en el área técnico-médica sean competentes para la atención del proceso salud-enfermedad de los trabajadores y que participen activamente en la atención integral de los mismos cualquiera que sea su ámbito de trabajo; cont...

Con el Taller Integral de Sueldos y Salarios, Nóminas obtendrás y perfeccionarás tus conocimientos para aplicar de manera correcta y sin riesgos los diferentes aspectos en las Nóminas, ISR, ISN, IMSS, INFONAVIT y relaciones laborales, conociendo los fundamentos legales que la soportan. Evitarás ries...

Al estudiar la Maestría en Administración de Capital Humano podrás mantenerte actualizado sobre temas de planeación, organización y dirección estratégicas de gestión de talento humano y tendrás la capacidad competitiva que se requiere en cualquier empresa o negocio propio. Al estudiar esta maestría,...

Descripcion: Objetivo: Determinar las áreas óptimas y de oportunidad en la administración del capital humano.

Descripcion: Objetivos Identificar estrategias que le permitan planear el uso de su tiempo, dominar los retrasos, eliminar los distractores y manejar con éxito las múltiples actividades y funciones que debe enfrentar en su trabajo. Beneficios Manejará y aplicará, con prácticas dirigidas, principios ...

En el entorno competitivo en el que nos estamos moviendo, las organizaciones deben gestionar sus diferentes actividades de forma eficaz. Por este motivo, demandan modelos de gestión que puedan utilizar como herramientas para esta tarea. Es un hecho que la evolución de las diferentes versiones de los...

PERFIL DE EGRESO El objetivo de la Maestría en Desarrollo del Potencial Humano es que el maestrante adquiera competencias metodológicas, profesionales, sociales y participativas que le permitan desempeñarse plenamente en áreas especializadas que demanden la intervención de un experto en campos famil...

Descripcion: El Máster en Recursos Humanos de UNIR, te forma en la gestión y dirección de personas en un entorno y contexto global con capacidad de aportar una visión estratégica para dar valor al negocio. Las organizaciones actualmente demandan cada vez más profesionales con conocimientos, competen...

El Diplomado en Prevención de Riesgos Laborales + Auditor Interno te permite aprender sobre la gestión de la seguridad en la empresa y la salud laboral. Con la presente acción formativa, el alumno obtendrá los conocimientos sobre los sistemas más innovadores, y aprenderá a manejar las herramientas m...

OBJETIVOS: Proporcionar al alumno el conocimiento de las Normas ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OHSAS 18001:2007. Capacitar al alumno para diseñar, implantar y mantener un sistema de gestión integrada de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales. Capacitar al alumno para dirigir y li...

El Doctorado en Gestión Integral del Riesgo Aplicado a Desastres te permitirá ejercer un liderazgo científico fortaleciendo nuevas políticas publicas que transformen los esquemas actuales de operación, participando activamente en la creación de modelos, analizando las fuentes de financiamiento, los ...