Cursos de gestion desarrollo en Recursos humanos y relaciones laborales en Tabasco

La Licenciatura en Administración de Empresas esta claramente orientada hacia los negocios estratégicos, se enfoca en la capacidad emprendedora y de innovación, para el desarrollo, crecimiento y fortalecimiento de las MiPymes y negocios familiares. Universidad del Valle de México (UVM)

¿Por qué estudiar la Maestría en Administración de Capital Humano? Esta maestría te prepara para asegurar el adecuado aprovechamiento del capital humano en las diversas áreas de las empresas o instituciones en las que se encuentre laborando el profesional en la materia. Vuélvete un pilar para las or... Universidad Valle del Grijalva (UVG)

La Maestría en Administración de Negocios con Recursos Humanos te dota, gracias a sus profesores altamente cualificados, de las herramientas y habilidades necesarias para convertirte en un experto del sector. Universidad Tecmilenio

Desarrollar un programa educativo con estándares de calidad para los profesionales de la psicología laboral, tomando como referencia los nuevos conocimientos y tecnologías de vanguardia en el campo de la psicología laboral, con énfasis en una cultura participativa multidisciplinaria y de calidad, y ... Universidad Popular de la Chontalpa

Atender a la necesidad que experimenta la Región en el nivel Posgrado de formar profesionistas de alta de la Entidad y de la Región. Proporcionar... Región. Proporcionar oportunidades de desarrollo a profesionales en activo. Formar docentes para ampliar la base profesional en el campo de la educació... Universidad Olmeca, A.C.

El egresado en Creación e Innovación de empresas aprenderá las habilidades, conocimientos y actitudes necesarias para poder: Manejar los procesos administrativos para la planeación, implementación, dirección y control de una organización Utilizar tácticas y técnicas en innovación y dirección empresa... Instituto de Estudios Universitarios (IEU)

La Maestría en Psicología Organizacional tiene como propósito principal formar expertos en comportamiento organizacional que sean capaces de analizar y evaluar a las empresas e instituciones para planear y diseñar programas de intervención y cambio organizacional, aplicando recursos administrativos ... Instituto de Estudios Universitarios (IEU)